Infos pratique
Niveau d’entrée Bac +3 ou diplôme admis en équivalence
Niveau de sortie Bac+5
Session de rentrée Septembre

Management de la Santé

A l’issue de la formation, les diplômés devront :

  • Avoir acquis une bonne maitrise des enjeux, de l’organisation et des modes de gestion en santé.
  • Maitriser les outils de pilotage stratégique, de gestion financière et de ressources humaines nécessaires à la gestion des établissements et services en santé.
  • Identifier les leviers de la performance en santé.
  • Disposer des compétences managériales nécessaires à la négociation et à la conduite du changement.
  • Avoir acquis une bonne compréhension de l’organisation de l’activité et des processus de production en santé et des leviers d’action.

Conditions d’accès :

Le Mastère professionnel en Management de la Santé est ouvert aux :

  • Diplômés des différents établissements universitaires spécialisés en Sciences médicales, Economie, Gestion, finance, management, informatique et commerce ayant accompli avec succès leur troisième année de licence.
  • Professionnels désirant acquérir la formation et ayant l’équivalent d’une licence.
  • Les étudiants ayant validé le M1 d’un mastère équivalent peuvent accéder au M2. La sélection des candidats se fera sur dossier et après un entretien avec un comité de sélection

Pour qui ?

Le candidat doit avoir pour vocation le service d’autrui et justifier de qualités importantes telles que :

  • Sens du contact
  • Sens de l’organisation
  • Patience
  • Empathie
  • Dynamisme
  • Enthousiasme
 

Perspective Académique et professionnel du Parcours

Débouchés académiques

Un diplômé en Mastère Professionnel a la possibilité de poursuivre ses études dans le cadre d’un troisième cycle en Tunisie ou à l’étranger.

Débouchés professionnels

Le parcours de ce Mastère conduit à la vie active. Les diplômés pourront soit travailler dans des entreprises publiques ou privées :

  • Cadre de santé
  • Chef de projet
  • Responsable clientèle
  • Responsable relations publiques
  • Chef de produits
  • Etude, conseil au sein de cabinets
  • Directeur
  • Responsable réseau de soins
  • Délégué pharmaceutique
  • Ingénieur technico-commercial
  • Gestionnaire administratif et managérial
  • Directeur et directeur adjoint d’établissement de santé ou de maison de retraite
  • Gestionnaire budgétaire dans les hôpitaux et les établissements de santé
  • Gestionnaire au sein d’une direction ou d’un pôle hospitalier (public et privé)

Programme

1ère année

Semestre 1

  • Evolution des systèmes de santé
  • Evaluation médico-économique en santé
  • Management des organisations
  • Biostatistiques
  • Méthodes informatiques d’aide à la décision
  • Softs Skills
  • Culture Générale

Semestre 2

  • Gestion des Ressources Humaines et Management d’Equipe
  • Marketing des services appliqué aux établissements de santé
  • Qualité et normalisation
  • Droit du travail et de la sécurité sociale
  • Softs Skills
  • TIC et Formation Opérationnelle

2ème année

Semestre 1

  • NTIC et E-commerce
  • Systèmes d’information hospitaliers
  • Droit hospitalier
  • Gestion comptable et financière
  • Analyse et Gestion des performances
  • Modélisation en Biostatistiques
  • TIC et Formation Opérationnelle

Semestre 2

  • Etude de cas : Simulation et planification MS project
  • Stage